本站獲悉，美國美國上周初請失業(yè)金人數意外降至自四月中旬以來(lái)的初請最低點(diǎn)，盡管經(jīng)濟形勢仍不明朗，失業(yè)數意這一指標依然保持在相對低位。金人降至

根據美國勞工部周三公布的外下數據，截至11月22日當周，月最初請失業(yè)金人數減少了6000人，低水降至21.6萬(wàn)人，美國而經(jīng)濟學(xué)家原本預計為22.5萬(wàn)人。初請續請失業(yè)金人數（反映正在領(lǐng)取失業(yè)金人數的失業(yè)數意指標）在前一周小幅上升至196萬(wàn)人。

數據表明，金人降至盡管企業(yè)招聘活動(dòng)有所放緩，外下但整體上仍在保留現有員工。月最盡管包括Verizon和亞馬遜等大型企業(yè)近期宣布裁員，低水但實(shí)際裁員人數并未顯著(zhù)增加。美國

自九月以來(lái)，續請失業(yè)金人數總體呈上升趨勢，目前接近疫情后勞動(dòng)力市場(chǎng)復蘇的水平。盡管初請失業(yè)金人數保持低位，但失業(yè)者尋找新工作的難度在增加。

最近的一項調查顯示，美國民眾對勞動(dòng)市場(chǎng)的擔憂(yōu)愈演愈烈。11月消費者信心指數創(chuàng )七個(gè)月以來(lái)最大跌幅，部分原因是公眾對就業(yè)前景的預期變得更加悲觀(guān)。

此外，根據哈里斯民意調查公司在十月進(jìn)行的調查顯示，55%的在職美國人對失業(yè)表示擔憂(yōu)，近一半受訪(fǎng)者認為如果失去現有工作，他們需四個(gè)月或更長(cháng)時(shí)間才能找到同等質(zhì)量的新職位。

從政策角度來(lái)看，美聯(lián)儲官員在最近的兩次政策會(huì )議上采取了降息措施，旨在支撐疲軟的勞動(dòng)力市場(chǎng)。然而，政策制定者在是否在12月的年度最后一次會(huì )議上再次降息方面存在分歧，需平衡勞動(dòng)力市場(chǎng)疲軟與通脹高企之間的矛盾。

作為平滑數據波動(dòng)性的一個(gè)重要指標，上周初請失業(yè)金人數的四周移動(dòng)均值降至22.375萬(wàn)人。